Регистрация на сайте



Рада, что тара для раствора покупалась в магазине инструментов stankomasch.ru. Всем советую . http://dilif.ru/ шашлычный мир ростов-на-дону меню отзывы о ресторане шашлычный мир.
Работа вахтовым методом / Вахтовый метод

Вахтовый метод

Вахтовый метод – это особая форма труда. Это работа вне места жительства работников в районах со специфическими условиями природы, необжитых и удалённых районах.
В нашей стране люди работают вахтовым методом в более  денежных регионах России. Это Москва и Московская область, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург.
Вахтовый метод применяется также в малозаселённых местностях. При этом людям оплачивают проживание и проезд к месту работы. На данный момент вахтовый метод широко применяется в нефтяной, газовой, лесной промышленности, в строительстве и  на транспорте. Вахтовый метод многим предприятиям помогает привлечь работников для освоения месторождений  природных ископаемых в те места, где нет  квалифицированной рабочей силы. 


Вахтовый метод
 
За каждый  день работы в период вахты по постановлению Минтруда РФ  № 51 от 1994 года и за дорогу к месту работы и обратно вместо суточных платиться надбавка к зарплате .
- в районах Крайнего Севера и приравненных к ним мест ностях — 75%; 
- в районах Европейского Севера, Сибири, Дальнего Востока и районах освоения Прикаспийского нефтегазового комплекса — 50%; 
- в остальных районах — 30%
Надбавка в семьдесят   пять процентов также платиться независимо от района работы строительно-монтажных организациям, работающих вахтовым методом.
Размер надбавок не может быть больше суточных при командировках на территории России.
Следует заметить, что за дни нахождения в дороге от места организации к месту работы вахтовым методом и обратно за работником  сохраняется дневная тарифная ставка или его оклад. При вахтовом методе ведётся суммированный учёт рабочего времени.
Вахтовый метод регулируется трудовым законодательством.
Не все работники могут привлекаться работодателем к работе вахтовым методом.  К таким работникам относятся:
- лица моложе 18 лет;
- беременные женщины;
- женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет;
- лица, которым медицинскими показаниями запрещено трудиться вахтовым методом;
- отцы, воспитывающие ребенка в возрасте до трех лет без матери;
- опекуны, воспитывающие ребенка в возрасте до трех лет.
Длительность вахты не может быть для одного человека больше одного месяца, кроме исключительных случаев, когда профсоюз может  её продлить до трёх месяцев.
Людям, которые работают вахтовым методом в районах Крайнего Севера положен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск – 24 дня, а в местах, приравненных к районам Крайнего Севера – 16 дней. Ежегодный отпуск людям, работающим вахтовым методом, должен даваться после дней отдыха и не может приходиться на дни межвахтового отдыха.
Вахтовый метод имеет сходство с сезонными работами. Те и другие зависят от погоды и требуют, как правило, выезда в другие местности. Но всё же вахтовый метод является отдельной категорией трудового законодательства.

 

Источник: super-vahta.ru